Gannett har brug for at få hovedet ud af sit røv

Gå op med din røvAlle har hørt om udtrykket at have hovedet op i din røv. Med Gannett, men de har virkelig bragt udtrykket til virkeligheden. Ruth Holladay er en ond sarkastisk blogger med en skarp tunge ... og hun er død, især når det kommer til Gannett og Indianapolis Star.

Vi arbejdede begge der, Ruth trak sig tilbage fra redaktion og jeg blev eskorteret, da Gannett hentede en VP, der ryddede en hel afdeling af talent.

Gannett til salg?

De seneste rygter er det Gannett forbereder sig muligvis snart til salg. Jeg er egentlig ligeglad. Jeg solgte min beholdning, så snart jeg forlod, og erkendte, at min afgang var et andet symptom på Monsterus Corporititus, også kendt som at have hovedet op i din røv.

Først lidt baggrund - Jeg arbejdede for to avisorganisationer - Landmark og Gannett. Selvom de to virksomheder var ens i industrien, kunne de ikke være mere forskellige i ledelse. Mens Landmark troede på autonomi for sine ejendomme og forvaltere, tror Gannett på kontrol.

Som databasemarkeder i en Gannett -avis havde jeg konkurrence i den lokale region og i virksomheden. Det var ikke udadtil indlysende, og jeg havde gode relationer til virksomheder - men faktum var, at for at de skulle få succes, måtte de sætte mig ud af drift. Jo mere virksomheden kunne bevise sit værd ved at udvikle virksomhedens strategier, jo mere personale kunne de fjerne fra den lokale avis. Deres levebrød, bonusser og forfremmelser var afhængige af det. Så selvom jeg måske har haft mere erfaring og været en bedre performer - måtte den slags oplysninger nedtones i McLean, Virginia.

Gannett gør dette i alle afdelinger, mest kritisk i Editorial. Den største enkeltstående konkurrencemæssige fordel i forhold til Internettet og andre medieressourcer er dens lokale talent. Det er de mennesker, der har skabt relationer i samfundet og ved, hvor revner og bekymringer er, når det kommer til vores borgerlige ledelse. Det er også afdelingen, der synes at gøre de fleste ofre. De mennesker, jeg var venner med i Editorial, arbejdede deres numse dag og nat med masser af åbne stillinger, der aldrig ville blive besat. Mange af dem er væk nu ... et stort tab for denne by.

Det er let at se, hvor overskuddet går:

Gannett hovedkvarterIndianapolis Star er nu en blanding af AP og reklamer med en sprinkling af lokal rapportering imellem. Brancheeksperter vil fortælle dig, at disse nedskæringer har været nødvendige, fordi folk henvender sig til Internettet for at få deres nyheder og information.

Jeg kan ikke sætte ord på, hvor ked af det det gør mig. Det er som at bebrejde Toyota for mislykket salg i indenlandske biler. Gannett Corporate Medarbejdere har ingen andre at bebrejde end dem selv. De havde mulighed for at udnytte deres solide status i samfundet og udnytte det til både reklame og redaktionelt. I stedet fik de den lokale avis til at opgive kontrollen med selskabet.

Indianpolis-stjernenEt kig på Indianapolis Star versus Gannett vil give det mest åbenlyse bevis for, hvordan ting fungerer.

Mens Gannett vandt priser med et af de mest utrolige hovedkontorer i landet, kunne Indianapolis Star blive kåret som en af ​​de grimmeste i byen. Jeg kom til at arbejde i en vedhæftet bygning, den amerikanske bygning ... der var rygter om at være beboelig uden for de første etager. Jeg er klar over, at dette ikke er i problem, det er bare et godt billede af det.

Det ser ud til, at fortjenstmargenerne fortsætter gennem nedslidning og cirkulationstab. Lokalt fortsætter Stjernen med at supplere det redaktionelle med fotografier og blogindlæg fra sine læsere. Selvom jeg ikke er uenig i, at dette er en god forretningsbeslutning, er det trist at se besparelserne blive skubbet til virksomhedernes i stedet for at blive investeret i lokale talenter.

IndyMoms: EN LOKAL succes

IndyMomsIndyMoms er et eksempel på, hvordan man gør tingene rigtigt. IndyMoms 'General Manager er Jennifer Gombach, en fantastisk talentfuld kvinde, som jeg havde fornøjelsen at arbejde med på The Star.

Jennifer er ikke bare en talentfuld marketingmedarbejder, forfatter og iværksætter, hun er også en lokal og har været med i avisen i meget lang tid (og blev ofte overset). Jeg ville have elsket muligheden for at arbejde under Jennifer, mens jeg var der. Hun var en god mentor og en god ven.

Hvad Gannett SKAL gøre

Hvis Gannett virkelig ønsker at gøre op med det, skal fyringerne starte med deres eget virksomhedspersonale. Jeg vil undskylde over for mine venner og kolleger der på forhånd, men det er her dine problemer ligger.

Giv din lokale avis den autonomi, de har brug for for at opretholde virksomheden. Tillad dem at 'investere' i deres virksomheder, men hold dem ansvarlige. Investeringerne skal skære i de fortjenstmargener, som de er blevet til at elske på hovedkvarteret, men det er nødvendigt. Begynd at promovere inde i aviserne i stedet for at blande talent over hele landet.

Tag et kig på, hvad Jennifer har gjort med IndyMoms. Det er lokalt, det er personligt, og det er fantastisk. De har forbundet med læsere og leveret et perfekt medium for lokale annoncører til at oprette forbindelse til en bestemt lokal demografisk. Det er den perfekte succesopskrift og kan gentages mange gange.

Gannett har brug for at få hovedet ud af sin røv. Nogle siger Al politik er lokal! I avisindustrien, Alle dollars er lokale! Jeg ville dog ikke holde pusten og vente på, at Gannett skulle fyre sig selv.

Hvad mener du?

Dette websted bruger Akismet til at reducere spam. Lær, hvordan dine kommentardata behandles.